Ostoskori on tyhjä.PPM-R Power and Performance Measures – Revised
| Aiheet | Kykyjen arviointi |
|---|---|
| Julkaisija | Hogrefe Ldt. (UK), Jim Barrett |
| Soveltuvuus | Psykologien käyttöön esimerkiksi työhönotossa |
| Ikäryhmät | Työikäiset |
| Suoritusaika | n. 10 minuuttia / testi |
| Tarkoitus | Kykyjen arviointi |
| Julkaistu | Hogrefe Ldt. 1996, 2018 Hogrefe Psykologien Kustannus 2023 |
| Normitus | Suomalaiset työssäkäyvät (2022, N = 739–838, erikseen korkeampi ja matalampi koulutustaso), UK Graduate / Managerial / Working Population (2018) |
Power and Performance Measures – Revised (PPM-R) -testit ovat aikarajallisia digitaalisia kykytestejä psykologien käyttöön. Ne ovat luotettavia, valideja ja joustavia arviointivälineitä, joita on helppo käyttää ja tulkita.
Suomeksi on sovitettu ja standardoitu kolme PPM-R-testiä:
• Mekaniikan ymmärtämisen testi PPM-R-MU
• Kielellisen päättelyn testi PPM-R-VR TULOSSA MYÖHEMMIN
• Visuaalisen päättelyn testi PPM-R-PR TULOSSA MYÖHEMMIN
Käyttötarkoitus
PPM-R-testien avulla voidaan tarkastella vastaajan kykyjä (aptitudes) ja taitoja (abilities) esimerkiksi työhönoton yhteydessä. Niitä voidaan käyttää yksittäin tai yhdistelmänä esimerkiksi suhteessa määrätyn työtehtävän vaatimuksiin.
Käsikirja, reliabiliteetti, validiteetti
Suomenkielinen käsikirja esittelee testit ja niiden taustat, alkuperäiset ja suomalaiset normit sekä validiteetti- ja reliabiliteettitietoja.
Hankinta ja käyttö
PPM-R-testit toimivat helppokäyttöisinä nettitesteinä, mahdollistaen myös etätestauksen. Lisätietoja nettitesteistä: www.hogrefe.fi/nettitestit ja meilitse nettitestit@hogrefe.fi
Kieliversiot: suomi ja englanti. Raportti tulostuu aina kyselyn kielellä.
Lisätietoja nettitesteistä